Mentre ero in India, sul Times of India, in prima pagina, c'era uno fondo con una critica a dichiarazioni del Papa Benedetto XVI che diceva che non devono essere esportati lavori nei paesi dove non ci sono le stesse garanzie dei paesi di origine.
L'articolo sosteneva che quella del Papa era una posizione fortemente egoistica, che avrebbe avuto l'effetto di danneggiare i paesi meno sviluppati, un tentativo di imporre un modello culturale "occidentale".
Beh, leggetevi il pezzo qui sotto... Fortemente indicativo della equalizzazione globale (c'era uno che conoscevo dalle parti di Biella che faceva onshoring già da qualche anno.. ;-)
(io sono con il palmare, tradurre e' assai ostico, se qualcuno lo puo' fare nei commenti, gliene sono assai grato).
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L'articolo sosteneva che quella del Papa era una posizione fortemente egoistica, che avrebbe avuto l'effetto di danneggiare i paesi meno sviluppati, un tentativo di imporre un modello culturale "occidentale".
Beh, leggetevi il pezzo qui sotto... Fortemente indicativo della equalizzazione globale (c'era uno che conoscevo dalle parti di Biella che faceva onshoring già da qualche anno.. ;-)
(io sono con il palmare, tradurre e' assai ostico, se qualcuno lo puo' fare nei commenti, gliene sono assai grato).
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The IBM USA pension plan was nuked a couple years ago. Many U.S. workers got less than 15 cents on the dollar for the present value of the pension they would have received. Retirement health care benefits for IBM workers are now down to the equivalent of about 18 months of present coverage.
This trend is not limited to IBM. How many auto workers have just lost pension and retirement benefits? A few years ago Congress was considering legislation that would separate pensions from companies so the company could not spend or lose it. We sure blew that one.
This downward trend is continuing. IBM — like nearly all its competitors — is shipping-in workers from India to staff many new projects. The work could be done as well — perhaps better — by the U.S. workers who were not long ago laid-off.
There is something really wrong when a company will lay off its U.S. workers and then import Indian workers to do the same work on-shore.
Now some of IBM’s American workers are being asked to consider taking jobs in Bangalore and other foreign outposts. This program creates new expatriots, giving each a one-way plane ticket. Pay will be in local currency, possibly at local pay scales.
IBM is being very elusive about these details. But it is clear that the transported workers will be off U.S. benefits. But as I say, IBM is merely one example of how messed up things have become for U.S. companies.
